深入学习凝共识 汇聚力量促生长 ——谈体会 谋生长 话落实
2024-08-01 14:43
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编者按：
为深入贯彻省委、省政府关于能投集团、煤炭工业集团一体化经营战略安排 ，落实集团党委书记、董事长胡均提出的深化“三个融合” ，做到“四个破除、四个起来” ，增强“三精治理” ，构建“三型总部” ，做到“五个增效” ，聚焦价值创立 ，强化绩效考核 ，增强“跨文化的理解力和领导力” ，实现全工业链治理协同、全价值链效益提升等一系列重要理念和要求 ，增进企业生长质量厘革、效率厘革、动力厘革 ，全面推进一体化经营融合生长 ，聚力打造“全国一流绿色能源企业” 。集团各级组织和全体干部职工通过党委理论中心组、三会一课、宁静生产调理会、班前会、专题学习研讨会、个人自学等多种形式 ，迅速响应 ，全面掀起学习热潮 ，在全集团形成让有为者有位、实干者得实惠、斗争者有奔头的良好局面 ，全面引发干部职工做事创业的活力动力 ，为集团高质量生长和一体化经营注入新动能 。
解化清洁能源党委书记、董事长王朝文说：
集团一体化经营为公司转型生长带来了新机缘 ，作为公司主要卖力人 ，我深感责任重大 ，我将领导公司全体干部职工紧紧围绕集团一体化经营重大专项任务 ，强化“三精治理” ，做到“四个破除四个起来” ，以“精严实快”的事情作风 ，发挥公司的技术、人才优势 ，增强与小龙潭煤矿、红河发电公司在资源、治理和教育培训等领域深度相助 ，在集团统筹领导下 ，积极推进解化分公司搬家转型升级建设50万吨合成氨及下游产品项目 ，引入先进技术和治理经验 ，不绝深化集团内全工业链治理协同、全价值链利益提升 ，有效推动企业高质量生长 。
解化清洁能源党委副书记、总经理张忠健说：
在深入学习和思考集团党委书记、董事长胡均提出的有关一体化经营生长的新理念新看法新思想后 ，将结合公司实际 ，深入践行“三精治理”理念 ，优化资源配置 ，开展“调配煤、优操作、稳炉况、降本钱”运动 ，包管各生产装置稳产、高产；贯彻落实集团党委决策安排 ，围绕公司“建学习型组织、树批判型文化 ，创洁净型情况、造军事型步队”事情思路 ，深入推动党建与业务深度融合 ，着力提升全员素质；不绝提升产品和效劳质量 ，准确掌握市场需求 ，打造优质的解化复肥和先锋汽油营销步队；强化责任继续 ，把企业生长与员工福祉紧密结合起来 ，进一步优化薪酬绩效考核机制 ，引发干部职工做事创业热情 ，为公司高质量生长注入强大协力 。
曲煤焦化党委书记、董事长张俊说：
我将团结领导干部职工积极革新求变 ，突破思想障碍和职能藩篱 ，优化组织模式 ，提升部分与部分、部分与所属公司之间的治理协同 ，形成高效治理的良性局面 。严格践行“三精治理”要求 ，认真梳理部分及各所属公司职责 ，围绕革新生长 ，做好效劳 ，将生产治理、经营绩效、人才培养、科研产出、效劳效果等指标一一细化 ，层层解码 ，提前谋划 ，把基础事情做精做深 ，把重点事情抓好抓牢 ，把立异事情谋准谋实 �；剿饕惶寤侣肪� ，配合推进集收罗销事情；加速产品结构调解专项研究 ，优化产品结构 ，探索焦炉煤气及苯类产品的深加工；着眼工业竞争新优势 ，整合提升铁路物流、环保监测、消防救援等资源优势 ，拓展效劳 ，实现资产优化增效 。
曲煤焦化党委副书记、总经理黄鑫说：
我将深入践行“三精治理”理念 ，打造企业焦点竞争力 。聚焦产能、本钱、质量、效率、效益 ，以全员加入、连续革新的要领 ，把本钱用度降低到极致 ，提升精益制造能力 。聚焦精简机构设置 ，优化治理流程 ，在“减”上下功夫 ，对机构、人员“消肿减肥” ，通过实施大部制、大车间、大班组 ，提高治理效率 。强化供需剖析 ，精准匹配客户需求 ，推动产品和效劳立异 。掌握客户偏好 ，为其提供增值效劳 ，提升市场开拓和营销能力 。树立高标准、严要求的作风 ，勉励员工挑战自我 ，不绝提升能力 。完善绩效考核方法 ，激励员工追求卓越 ，为公司生长孝敬力量 。
恩洪煤业党委书记、董事长杨黎说：
通过学习领悟集团一体化经营生长的新理念新看法新思想 ，我将始终立足以宁静为前提 ，以生产为焦点 ，以市场为导向 ，以营销为龙头 ，以效益为中心 ，守好矿井宁静生产“大本营” 。抓重点、攻难点、出亮点 ，尤其抓好目今一段时期灾害治理、产能释放、资源整合、深化革新、重大项目建设等重点事情 ，力争在集团内树标杆、作示范 。在集团实现新生长、谋求新突破、构建一体化经营生长新花样的要害时期 ，以“闯”的精神挑重担、“创”的劲头开新局、“干”的作风务实效 ，加速构建“煤洗双驱、做优效劳、主强辅优、协同高效”的现代化工业体系 ，实现全价值链效益提升 ，成为靠得住、信得过、能定心的煤炭生产企业 。
恩洪煤业党委副书记、总经理覃小锋说：
在学习历程中 ，深刻体会到了“三个融合”等理念对事情的重要指导意义 。“精严实快”作风提高了事情标准 ，“三个锚定”让事情目标越发清晰 。结合自身岗位职责 ，我充分认识到了必须转变思想 ，积极拥抱革新 。破除古板、僵化的事情方法 ，主动思变应变求变 。强化立异、全局和危害思维导向 ，不绝提升专业技术能力、经营治理能力、统筹协调能力和应急处理能力 。在全工业链治理协同中 ，明确自己的职责 ，关注每一个生产环节的细节 。以“五个增效”为目标 ，努力提高生产效率、降低能耗、包管宁静、提升质量、增加效益 。同时 ，连续学习新知识、新技术 ，适应行业生长新需要 ，以扎实的事情为集团生长孝敬力量 。
后所煤矿党委书记、董事长王自宏说：
在认真学习领会集团党委书记、董事长胡均的讲话后 ，我对一体化经营的重大战略意义及重要性有了更深的理解 ，我将结合实际 ，以“六融八促”党建品牌创立为抓手 ，连续推进党建融入生产经营事情 ，践行“精严实快”作风 ，树牢“三精治理”理念 ，狠抓精益生产本钱管控 ，锚定全年预算目标和年度生产经营及重点事情目标责任书 ，尽快完成大为二矿探矿权延期治理事情 ，力争将探矿权变为采矿权 ，加速推进公司物流集装箱业务的开通和装备公司车间革新项目的立项、实施事情 。同时 ，加大低效无效资产的处理力度 ，盘活土地衡宇、设备设施等非主业闲置资产 ，紧盯公司重大项目的要害节点和时间点 ，积极主动的融入集团一体化生长中 ，全力以赴完玉成年各项任务目标 。
