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威信煤炭公司旋转炮头跑出高速度

近日，威信煤炭公司观音山煤矿二井掘进一队203队在宁静包管的前提下，顺利完成了生产进尺146.8米，工程质量达优良，创今年以来二井进尺最高水平，在全矿掘进步队中树起了一面旗帜。

今年以来，为引发各队组职工劳动热情和积极性，观音山煤矿二井掘进一队制定下发了《综掘和炮掘生产激励步伐》，充分体现了多劳多得原则。同时，充分利用班前会、周三学习会等时间，向全队职工广泛宣传激励政策，勉励发动职工按标准保宁静、促生产。

面对E10103回风巷顶板破碎，设备多等困难，二井掘进一队203队上下一心、劲头十足，制定切实有效整改步伐，狠抓事情面宁静质量标准化、文明生产等事情，以质量促宁静、以宁静促生产，进一步落实隐患排查整改制度，全队干部职工心往一处想、劲往一处使，取得了2023年度第一次二井进尺最好水平的优异结果。

报送单位：威信煤炭公司

报送人：黄开君

云南陆东煤矿公司召开2023年度党支部书记、中层干部述职评议综合考评会

近日，云南陆东煤矿有限公司召开了2023年度党支部书记、中层干部述职评议综合考评会。公司党委副书记、总经理李绍春主持集会，公司领导班子成员、各支部书记及中层治理人员、职工代表共50人加入集会。

会上，公司党委书记、董事长李东平作了发动安排，对述职干部进行逐一点评，肯定了事情结果，并指有缺乏和革新偏向，提出具体要求。

集会要求，一是中层治理人员要瞄准差别缺乏，着力补齐短板，做好2024年度计划剖析，明确目标任务，助推各项事情落地落实。二是各支部书记要进一步提高对党建事情极端重要性的认识，连续强化“一岗双责”履职能力，抓实抓好下层党建事情，筑牢支部战斗堡垒，为公司中心事情开展提供坚强政治包管。三是要强化党建引领，切实把党建事情融入公司生产、经营、治理、生长各环节，充分发挥党的领导焦点作用，推动党建事情与中心事情互促共进、同步提升，助推公司高质量生长迈上新台阶。

报送单位：云南陆东煤矿有限公司

恩洪煤业公司党委抓宁静生产治理九条步伐连续发力

为推进抓宁静生产治理九条步伐走深走实，加速构建“党建+宁静”新花样。近日，恩洪煤业公司党委组织开展“三违”和岗位变换人员“五必谈”及“党员一带三”“领导干部一带三加四”被通报党组织书记集中提醒谈话集会，搭起干群“连心桥”，筑牢宁静生产思想基本。

会上，公司党委班子同岗位变换人员“面劈面”交心，“一对一”鼓劲，提要求、亮相度，助力其快速适应新岗位，“拉满弓、绷紧弦”；同“三违”人员帮教谈心谈话，要求“三违”人员引以为戒、遵章守纪；同“党员一带三”“领导干部一带三加四”被通报党组织书记集中提醒谈话，要求各党组织书记提高思想认识，认真履行“五带”责任，催促党员做好履诺践诺行动。

公司党委班子强调，一要凝聚思想共识，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，连续锚定“一好六多”目标，坚决贯彻落实“四最五到五硬”要求；二要强化组织领导，忠于组织、感恩组织，自觉做到“三多三少”（多为组织着想、多替组织分忧、多给组织添彩，少向组织提要求、少对组织讲条件、少给组织添麻烦）、补台不扰乱、添彩不添乱”，团结一心，助力公司连续向好生长；三要坚持严管厚爱，管好人、管住事、管好思想，坚持严的基调、严的步伐、严的要求，推动宁静治理再上台阶；四要践行“三个敬畏”（敬畏生命、敬畏职责、敬畏制度），执行“四个先要确认”，遵章守纪，履职尽责，上标准岗、干标准活，坚决做到“识危害、知危害、会防备、保宁静”。

报送单位：恩洪煤业公司

报送人：王永坤