【云煤简讯】罗平东城、解化化工、先锋化工三家公司动态｜精彩内容速览
2023-12-29 15:09
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罗平东城公司金城煤矿顺利通过情况�；た⒐ぱ槭�
近日，由云南万昆环�？萍加邢薰尽⑺拇ㄊ∶禾可杓蒲芯俊⒃颇隙绰奁蕉敲嚎竺嚎笥邢薰居泄厝嗽�，以及昆明冶金高等专科学校副教授于良谋、西南林业大学教授孙孝龙、昆明理工大学教授曹广祝三位专家组成的项目竣工环保验收组对罗平东城公司金城煤矿进行情况�；た⒐ぱ槭�。
验收组先后到公司污水处理站、风井园地、地面工业广场、储煤大棚和危废暂存间等相关场合，对矿井生态情况�；ぁ⑺试醋酆侠谩⑸⒒罘纤怼⒃涸耸湎低吵窘翟虢辛耸档厥硬�；划分对涉及到的每个事情环节进行检查；听取了建设单位、验收视察报告体例机构的汇报，检察了有关资料。
经过严格细致的评估，专家组一致认为，罗平东城公司金城煤矿情况�；な中肴�，配套设施完善，落实了情况影响报告书及批复中要求的各项环保步伐，污染物排放切合标准要求，切合建设项目竣工情况�；ぱ槭仗跫�，同意罗平县阿岗镇金城煤矿新建项目通过情况�；た⒐ぱ槭�。
报送单位：云南东源罗平东城煤矿有限公司
报送人：赖胜传
解化化工分公司工会举办2023年工会干部培训班
为进一步铸造工会干步队伍，提升新形势下工会干部履职能力和综合素质。近日，解化化工分公司工会举办了工会干部培训班，共50余名工会干部加入培训。
公司党委委员、纪委书记、工会主席倪伟出席开班仪式并提出培训要求。一要深入学习贯彻习近平总书记关于工人阶级和工会事情的重要论述，主动融入企业中心事情，竭诚效劳职工群众，做响做实工会春送效劳、夏送清凉、金秋助学、冬送温暖等事情品牌；二要深化工会革新立异，以班组建设为抓手，全面提升基础治理水平；要以宁静治理为重点，立异开展群众宁静事情，以工业工人建设为契机，打造高素质解化“铁军”；三要以职工权益维护为主线，当好职工“娘家人”，以文体运动为桥梁，凝聚团结奋进的蓬勃力量；四要充分发挥职工群众积极性和能动性，团结发动宽大职工在加速实现解化搬家转型升级高质量生长中创立新业绩、展现新作为、建功新时代。
本次培训邀请了云南省会计领军人才、注册会计师杨娅及云南省工青妇干部学校老师进行授课。培训中，老师们紧紧围绕工会经费使用治理及违规案例、工会职能任务及职工代表大会等方面进行讲授。别的，还邀请了专业团队就工会干部凝集力、思维方法、团队协作等进行了针对性拓展训练。
参训工会干部纷纷体现，此次集中培训增长了知识，开阔了眼界，富厚了经验，深刻认识到了工会事情的重要性和肩负的责任，要把学到的新知识、新理论充分运用到今后事情中，牢固树立效劳意识，全面履职尽责，主动继续作为，团结发动宽大职工在企业高质量生长新征程中建功立业。
报送单位：解化化工分公司
报送人：胡雪梅、蓝梓航、李禹恒
先锋化工召开2023年度专业技术职务考核聘任会
为进一步提升专业技术人才选拔任用效能，充分挖掘其潜能，引发其积极性，塑造一支高素质、专业化的优秀人才步队，为公司高质量生长涤讪坚实的人才基础。12月26日，先锋化工召开2023年度专业技术职务考核聘任会。公司初级技术资格职务评审委员会（以下简称考核委）主任、公司副总经理、总工程师李云主持集会，考核委成员、党委事情与人力资源部相关人员加入。
会上，转达了公司《专业技术职务治理步伐》相关要求，通报了2023年考核情况。全体竞聘人员精神饱满，划分从主要学历及事情经历、专业技术岗位事情情况、加入进修学习情况等3个方面详细汇报了个人竞聘优势和今后努力偏向，参会评委本着果真、公正、公正的原则，对竞聘人员进行了民主评议，并提出指导意见。
专业技术职称评聘事情是公司人才步队建设的一项重要内容，事关公司的生长和稳定，事关职工的切身利益。公司将以此为契机，继续坚持人才事情的政治导向，认真贯彻落实习近平总书记关于新时代人才事情的新理念新战略新举措，促使职工不绝提高自身业务技术和整体素质，加速人才步队建设，为公司可连续生长不绝注入人才力量。
报送单位：先锋化工公司